Elevii de liceu invata cum sa se prezinte la primul interviu de angajare

In prima saptamana din iunie, opt consultanti Manpower au derulat cu liceenii din Brasov, Bucuresti, Craiova, Iasi, Ploiesti si Timisoara o serie de sesiuni interactive referitoare la diverse aspecte ce tin de cautarea unui loc de munca: redactarea CV-ului si bune practici la interviu, strategii de identificare a unui loc de munca, stabilirea obiectivelor profesionale si a planului de cariera.

“Sunt impresionata de creativitatea lor si de atitudinea deschisa fata de informatiile privind calitatile, competentele si abilitatile soft si hard pe care elevii le pot dobandi dupa terminarea liceului. Au inteles cat de importante sunt activitatile extracurriculare si implicarea pe viitor in diferite asociatii studentesti, participarea la sesiuni stiintifice de comunicare, experienta dobandita in cadrul unui internship.”, Andreea Hultureanu, consultant Manpower Brasov.

Mihaela Plescan, consultant Manpower Timisoara a adaugat: “Mi-a atras atentia responsabilitatea pe care o avem cu totii, aceea de a educa tinerii care ne urmeaza, o generatie insetata de cunoastere si informare, plina de entuziasmul de a se afirma si de a obtine succes in cariera profesionala.” 

La nivel international, Junior Achievement si Manpower au incheiat pentru al treilea an consecutiv un parteneriat educational, “Manpower’s Global Sponsorship” pentru sustinerea programului de orientare profesionala la liceu “Succesul profesional” care s-a derulat in acest an scolar in 12 tari: Bulgaria, Costa Rica, Ecuador, Guatemala, Honduras, Irlanda de Nord, Norvegia, Noua Zeelanda, Peru, Romania, Rusia si Vietnam.

Programul de educatie pentru orientare profesionala “Succesul profesional” are ca scop testarea si dezvoltarea abilitatilor personale ale tinerilor, identificarea abilitatilor necesare ca angajat si a legaturilor dintre scoala, loc de munca, aptitudini, valori si vise. Tinerii capata o viziune mai clara asupra viitoarei cariere, asupra rolului in comunitatea din care fac parte si a necesitatii educatiei pentru viitor.

 Website: www.succesulprofesional.jaromania.org

Consultantii voluntari din cadrul companiei Manpower Romania:

Andreea Hultureanu - Brasov

Andrei Campean - Bucuresti

Sorin Diulescu - Craiova

Oana Hodea - Iasi   

Mariana Sima - Ploiesti

Vlad Cosa - Timisoara

Iancu Polverea -  Timisoara

Mihaela Plescan - Timisoara

Pentru informatii suplimentare:

Junior Achievement Romania

Daniela Staicu

Manager Marketing

Tel: +40 730 330 881

E-mail:  daniela.staicu@jaromania.org

Website: www.jaromania.org    

Manpower

Mihaela Stoian                                                

Marketing Assistant

Tel: +4 021 312 1898

E-mail: mihaela.stoian@manpowergroup.ro

Website: www.manpower.ro

Nota pentru editori:

Manpower Romania este lider in furnizarea de solutii inovatoare cu forta de munca, creand si oferind clientilor sai solutii de mare impact pentru atingerea obiectivelor de business si cresterea competitivitatii. Manpower si Manpower Professional ofera o gama larga de solutii si servicii precum: recrutare permanenta si pe baza de contract, evaluare si selectie, munca temporara, payroll, gestiune si administrare de contracte, externalizare si consultanta in domeniul resurselor umane pentru middle & top manageri si specialisti. Resursele detinute, clientii internationali si reputatia dobandite atrag candidati talentati, cu un nivel de educatie ridicat si profesionisti cu o experienta vasta in domeniul in care activeaza.

Manpower este prezent in Romania din 2003, avand deschise pana in prezent 11 agentii in 8 orase (Bucuresti, Timisoara, Brasov, Cluj, Iasi, Ploiesti, Craiova si Pitesti) urmarind extinderea retelei la nivel national in cel mai scurt timp. Mai multe informatii puteti gasi pe www.manpower.ro.