Teoria este gri. Viata este mult mai colorata! Ce ar fi daca...?

Grupul tinta:  echipa de management a organizatiei.

Workshopul se orienteaza catre doua dimenisiuni majore ale managementului:

-          Ce stil de management este utilizat in companie?

-          Cat de adecvat pentru situatia prezenta este actiunea managementului?

Cele doua dimensiuni sunt evaluate din patru directii diferite ale comportamentului managerial:

-          Directivitate – cat de bine stiti si ii orientati pe ceilalti in ceea ce au de facut.

-          Capacitatea de a oferi si primi informatii.

-          Relationare – cat de mult sunteti orientat spre construirea de relatii cu colegii

-          Stilul de delegare – cat de mult si de adecvat sunt delegate sarcinile dumneavoastra altora

Aceasta evaluare este urmata de identificarea adecvarii acestor comportamente manageriale cu obiectivele companiei si strategia urmarita.

Clientul obtine:

- Un plan de actiune individual si unul de echipa si ulterior sesiunii,

- un raport ce contine:

    - O evaluare a nivelului de adecvare a stilului de management la obiectivele organizatiei

    - Directii de urmat in dezvoltarea unui stil de management care sa-I duca cat mai repede la atingerea acestor obiective

    - Tehnici de diminuare a stresului in managementul organizatiei

    - Recomandari cu privire la actiune si demersurile necesare pentru eficientizarea muncii de management.

Durata: 1 zi

Locatia: sediul clientului

Costul: 800 Euro +TVA

Consultanti:

Catalin Ionescu, 14 ani presedinte al CODECS, 19 ani de experienta in training si consultanta.

Geo Hostina: 7 ani director in CODECS, 14 ani de experienta in training si consultanta.